Lo Studio Professionale Area Consulenza 10 a Marsala in provincia di Trapani si avvale di un Team altamente qualificato in grado di fornire una vasta gamma di servizi:
- Tenuta della contabilità per società di persona e di capitali, ditte individuali, professionisti, enti ed associazioni;
- Adempimenti civilistici e fiscali (bilanci, liquidazioni e comunicazioni dati IVA, dichiarazioni dei redditi);
- Consulenza e predisposizione dei bilanci d’esercizio, consolidati e straordinari;
- Invii ed adempimenti telematici (comunicazioni, registrazioni, ecc.);
- Pianificazione fiscale;
- Ottimizzazione del carico fiscale delle società;
- Consulenza per agevolazioni fiscali;
- Consulenza in materia di imposte dirette ed indirette;
- Verifica dei contratti sotto il profilo fiscale;
- Revisione e Certificazione di bilanci.
- Costituzione di società, predisposizione di atti e verbali;
- Preparazione di statuti sociali;
- Operazioni straordinarie;
- Aumenti e riduzioni di capitale sociale;
- Fusioni;
- Scissioni;
- Liquidazioni;
- Trasformazioni di azienda;
- Valutazioni di aziendali;
- Strategia aziendale;
- Pianificazione a lungo termine;
- Pianificazione organizzativa studi economici e previsionali.
- Consulenza ed assistenza nella predisposizione del piano e di tutto quanto richiesto dalla normativa per l’ammissione alla procedura di concordato previsto ex art. 161 L.F.;
- Processi di risanamento (accordi di ristrutturazione del debito ex art. 182-bis L.F., transazioni fiscali ex art. 182-ter L.F., piani attestati di risanamento ex art. 67 L.F.).
- Assistenza sulla disciplina legislativa e codicistica in materia di enti no profit e onlus;
- Scelta della forma giuridica più appropriata per la costituzione di un ente no profit (associazioni, cooperative, fondazioni, ecc.);
- Assistenza per l’iscrizione all’anagrafe unica delle onlus.
- Valutazione preliminare sull’opportunità di adozione del modello e sulle eventuali problematiche di attuazione;
- Elaborazione e predisposizione di appositi “Modelli di organizzazione, gestione e controllo” che tengano conto delle peculiarità di ciascuna realtà aziendale (parte generale, parte speciale, codice etico, regolamento O.d.V., ecc.);
- Redazione o integrazione di procedure aziendali conformi ai principi indicati nel Modello stesso e adeguamento della contrattualistica in essere;
- Supporto all’O.d.V. nello svolgimento delle varie attività (eventuale assunzione del ruolo di O.d.V.);
- Formazione al personale dipendente.
- Assistenza alle imprese per import/export;
- Rilascio certificazioni AEO;
- Logistica.
